Bouwen vraagt om vakmanschap. Elke dag opnieuw. Projecten moeten doorgaan, medewerkers willen duidelijkheid en klanten verwachten kwaliteit. In zo’n dynamische omgeving is er weinig tijd over voor administratie.
Bij HetSalarisKantoor begrijpen we die uitdaging. Wij zijn gespecialiseerd in loonadministratie voor bouwbedrijven en nemen het complete proces uit handen. Zo blijft jouw organisatie efficiënt draaien en weet je zeker dat alle lonen, premies en cao-regels correct worden toegepast.
Salarisadministratie is nooit eenvoudig, maar in de bouw komt er nóg meer bij kijken. Bouwbedrijven hebben te maken met wisselende ploegen, seizoenswerk, weerverlet en een strikte cao. Een verkeerde berekening kan direct gevolgen hebben: ontevreden medewerkers, foutieve premies of naheffingen van de Belastingdienst.
Een betrouwbare salaris-partner voorkomt die problemen. Wij zorgen voor correcte loonverwerking, heldere rapportages en actuele cao-toepassing. Zo weet je zeker dat alles tot in de puntjes is geregeld.
De CAO Bouw & Infra bevat uitgebreide afspraken over lonen, toeslagen, ADV, scholing en pensioen. Deze cao wordt regelmatig aangepast. Wij volgen al deze wijzigingen op de voet en verwerken ze direct in de loonadministratie. Daardoor blijven jouw medewerkers altijd volgens de juiste regels verloond.
Een fout in de salarisadministratie kan vervelende gevolgen hebben. Denk aan onjuiste loonschalen, verkeerde pensioenafdrachten of een onvolledige registratie van reisuren. Dat kost tijd, geld en vertrouwen. Wij nemen die zorg weg. Onze specialisten controleren iedere verwerking en zorgen dat jouw bedrijf volledig voldoet aan wet- en regelgeving.
Het correct toepassen van de bouw-cao vraagt om ervaring. Elke functie, dienst en werkplek heeft zijn eigen bepalingen. Wij vertalen deze cao-regels naar een soepele praktijk. Je hoeft zelf niets uit te zoeken of te corrigeren.
Onze dienstverlening is modulair opgebouwd. Jij bepaalt welke onderdelen wij uitvoeren en welke je zelf wilt behouden.
Onze werkzaamheden in de praktijk:
Wij combineren automatisering met persoonlijke aandacht. Dankzij moderne software verloopt de loonverwerking snel, veilig en efficiënt. Urenbriefjes en mutaties kunnen digitaal worden aangeleverd. Alle gegevens worden verwerkt volgens de AVG-regels en opgeslagen in een beveiligde omgeving.
Via ons online portaal heb je 24/7 inzicht in loonkosten, mutaties en rapportages. Zo hou je altijd grip op je personeelsadministratie.
Veel bouwbedrijven beginnen klein en houden hun loonadministratie in Excel of standaardsoftware bij. Naarmate het team groeit, wordt het al snel onoverzichtelijk. Het kost tijd en de kans op fouten neemt toe. HetSalarisKantoor neemt deze last van je over. Wij verzorgen de complete salarisadministratie, afgestemd op jouw bedrijfsvoering en personeelsbestand.
De voordelen van samenwerking met HetSalarisKantoor:
Met HetSalarisKantoor heb je een betrouwbare partner naast je die meedenkt en ontzorgt.
Wij verzorgen de salarisadministratie voor uiteenlopende ondernemingen in de bouwsector. Denk aan:
Onze klanten waarderen vooral onze betrouwbaarheid, deskundigheid en directe communicatie. We begrijpen wat er speelt op de bouwplaats en op kantoor.
HetSalarisKantoor (onderdeel van Infin) is uitgegroeid tot een van de grootste gespecialiseerde salarisverwerkers in de regio. Wat begon met acht klanten is inmiddels een netwerk van meer dan 900 ondernemingen. Wij geloven in betrokkenheid en persoonlijk contact. Onze adviseurs zijn ondernemend, deskundig en komen graag langs bij jouw bedrijf. Zo combineren we moderne dienstverlening met de vertrouwdheid van een lokale partner.
Wil jij jouw salarisadministratie in de bouw professioneel laten verzorgen door een specialist die de cao en praktijk van de bouwsector begrijpt? Dan is HetSalarisKantoor de juiste keuze. Wij helpen grote en kleine bouwbedrijven met een betrouwbare, complete en toekomstbestendige salarisadministratie.
Neem contact met ons op, dan bespreken we gezamenlijk de mogelijkheden. Of vraag direct een offerte aan.
